1986年他经过多方考察，决定新上陶瓷生产线，立足本地资源生产陶瓷包装酒瓶，从而给企业带来了一线生机，但是仍然只能勉强维持生计。到1999年底经吉顺会计师事务所资产评估，保靖县民族家具厂总资产为983.25万元，总负债为967.15万元，净资产只有16.1万元。2000年公司根据县委、州委、州政府关于深化国有企业改革的若干意见（1999（21）号文件精神），决定对保靖县民族家具厂进行改制。方案出台后，面向社会公开招标，面对承担65名家具厂职工50万元一次性安置金，7名退休职工的生养死葬，并承担保靖民族家具厂的债权债务。他犹豫过，爱人和朋友们劝过他，“年过50零的人了，自己单独作个事算了，不要再背这个包袱了”。但此时的他，考虑的是已经打拼了25年的事业和同舟共济几十年的弟兄，他实在割舍不下这份情感，他向县改制领导小组递交了报告，整体购买了保靖县民族家具厂，承担全部债权债务，办理完相关手续，他成为保靖县企业改制民营业主第一人。他创业于艰难之时。承购了保靖县民族家具厂这个摊子，就意味着一份责任，一份义务，既然选择了这条路就要坚定不移的走下去。2000年9月将改制后的民族家具厂更名为湖南湘西自治州土家人实业有限责任公司，并就公司进一步的发展方向作了全面规划。决定立足陶瓷产业，依靠科技发展。

　　他带领技术人员徒步穿行八个乡镇了解原材料情况，又花了近一个月时间行万里路，走访了七个省市60多家白酒生产厂家了解行情，征求客户意见。

　　回到公司后，他立即筹集了资金160万元，动工新建了二条推板窑，使陶瓶产量翻了一番。陶瓷生产的关键是窑子，俗语说“生在泥上，死在窑上”，为了建好窑炉，他在三伏天连续半个月在窑炉上同员工们一道挥汗如雨，为了撑握烧成的技术，他在数九寒天与员工们一道通宵达旦蹲在窑边。为了工作他经常吃在食堂，睡在车间，住在车上，一年难得有几天与家人在一起吃一餐团圆饭，睡一个自在觉。有些朋友对他讲：“好歹你现在是个企业家，怎么还要事必躬亲，还要这么苦”，他总是笑着回答：“他当木匠出身，生成的劳碌命，不苦不累不干就当不成民营企业家”。

　　为了企业的长久发展，他始终把科学技术作为企业发展成败的关键，他四次派员12人赴上海宜兴陶瓷研究所学习，七次派员赴省内外各家陶瓷厂考察参观，并高薪聘请了两名工程师长期坐厂指导。公司成立了专门的科研小组，进行技术攻关，到现在公司共申报了两项实用新型专利和三个外观设计专利，为保护知识产权，促进企业发展打下了基础。他还亲自发明了一种陶瓷瓶口的绞心技术，目前已普遍推广到各家陶瓷厂使用，陶瓶镀铜技术填补了我省陶瓷行业的空白。

　　2001年，为了发展拓展陶瓷的发展空间，应对激烈的竞争市场，他果断决定将业务触及到白酒行业，多方筹资350万元，收购了保靖县酒厂和饲料厂，精心研制“土家人”酒，主推土家人品牌。聘请专家小组到公司帮助建立先进的管理制度与质量保证体系。投资80万元整修了3000平方米灌装生产车间，添置了500吨储酒罐，修建了检测中心和化验室，添置了检测设备，自动化灌装线。

　　他是个酿酒的门外汉，为了酿出好的产品，他同工人们一起在大曲车间舞铲子，同技术员一道研制配方，同品酒师一道品酒、勾兑，同质检人员一起检测检验。

　　功夫不负有心人，正是因为大家的艰苦奋斗和不懈努力，2004年12月31日，他领办的企业组建成为湘西自治州土家人集团，公司陶瓷和白酒产品畅销全国18个省市、自治区，深受消费者喜爱，“土家年”牌土家人酒于2004年荣获了“湖南名牌”称号，企业通过了ISO9001-2000国际质量管理体系认证，2001—2006连续六年被省、州工商局授予“重合同守信用企业”，2002年被省人民政府授予“重质量守信誉百佳企业”，2006年被省个协评为“湖南省百强”民营企业，2003-2005两届年被省工商联、省技术监督局评为“全省民营企业百家质量信得过单位”，被省劳动社会保障厅授予“劳动就业社会保障先进单位”。2006年12月“土家人”被评为湖南省著名商标。而今的湘西自治州土家人集团，拥有陶瓷、白酒、生物化工，耐火材料四大产业。注册资本5000万元。总资产为9500万元。

　　土家人集团能够有今天，靠的是党的好政策，靠县委政府的领导，靠土家人这个大家庭成员的共同努力，作为民营企业家，虽然有了一定的业绩，但他时刻牢记服务社会之职，在当今社会，人们都认为当老板的都以赢利为目的，以经济效益为中心，但是作为他来讲，更多考虑的是为国创税，为企发展，注重金钱背后的社会效益。

　　公司从事陶瓷、白酒、耐火材料、生化科技生产，95%资源来自地方，许多农户从中得到实惠，公司接纳了800名闲置劳动力和大龄下岗职工，为政府和社会减轻了压力。通过加大管理力度，提升产品质量，综合开发系列产品获得薄利，为国家创造了税收。他个人虽然没有多少余钱剩米，但他可以骄傲的说，他也是一个合格的纳税人。

　　“扎扎实实做事，实实在在做人。”这是他的人生座右铭。他始终坚持三个原则：

　　一是心系员工，进了土家人就是一家人，公司的800名员工，他对待他们就像对待自己的家人一样，凡新招进厂的员工，公司有一条不成文的规定，要求各车间、各工段安排以老带新、一帮一、传帮带，使其在劳动中尽快进入角色，拿到平均水平的工资。凡是员工家里有大事，总是号召各分厂、各科组织参加帮忙理事，那个员工家里出现了天灾人祸，他也会拿出钱去探望，并组织全体员工幕捐，四年来公司共发动了8次28000元爱心捐赠，每年春节之前，他都要拿出2万元资金，用来安排困难员工的春节生活，使他们能感觉到大家庭的温暖。拿出15万元资金，购买物质发放到每个员工手中，并根据情况安排丰富多彩的文体活动，举行联谊团圆会餐，提高员工的向心力和凝聚力。为了解决部分员工住宿困难，在生产资金紧张的情况下，还挤出80万元修建了64套员工宿舍，投资10万元整建了两个员工食堂，投资10万元购进了一套纯净水生产线，免费为员工提供饮用纯净水。

　　二是回报社会，积极支持公益事业。几年来他共拿出60万元参予社会的公益活动。举办了为学校赠送状元酒、给夕阳红艺术团提供赞助、参加走进酉水、珍惜土地、爱我家园等大型活动；筹办了四台迎春文艺晚会；为身患重病的儿童捐款、资助贫团学子等慈善活动。

　　三是报效国家，依法纳税是一个公民的义务，在过来的生产经营中，公司该体现的税收全部体现，该上缴的税收一分不少，作为领办企业的他，为国创税更是一个纳税人的责任。公司组建六年来，随着事业的发展，上交税金一年一大步成倍翻番，2000年公司上交税金只有5万元，2002年上交税收38万元，2006年已纳税128万元。

　　“老牛自知夕阳短，不用杨鞭自奋蹄”。他决定在有生之年，加倍努力的工作，将毕身的精力放到事业中去，为员工谋利，为社会谋利，为国家创税。