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湖南省质安监总站:久久为功抓创建 步步为赢树品牌
  发表时间:2018-09-04   编辑:何佳玲   来源: 红网
 

湖南省建设工程质量安全监督管理总站开展“质安则民福 技强则国兴”质量安全监督技能竞赛。
送质量安全知识进十八洞村开展志愿服务活动。
组织“送清凉进工地”志愿服务。

  红网时刻9月3日讯(通讯员 万勇 记者 卢欣)湖南省建设工程质量安全监督管理总站(以下简称“总站”)于2008年全面启动文明创建工作,在省文明办、省直工委的关心指导下,十年磨一剑,砺得梅花香。2010年获评省直文明单位、2012年建成省直文明标兵单位、2014年获得省文明单位荣誉称号,2016年率全省质安监督系统成功创建省文明行业,目前,正全力冲刺省文明标兵单位。

  咬定青山不放松,一鼓作气抓创建 

  文明创建犹如马拉松长跑,勇气和耐力最重要。十年来,总站坚持不懈朝着“两年一台阶、十年攀高峰”的目标奋勇前进,久久为功,步步为赢,抓实打好了“三张”保障牌。

  一是抓组织保障引领创建。始终把创建当作“一把手工程”,立下鸿鹄志,聚集精气神,无论总站领导班子如何调整,始终保持创建工作领导机构不散、目标不变、力量不减,确保“一个目标干到底,一任接着一任干”,在人、财、物方面充足保障,确保了“要我抓”到“我要抓”的根本转变。

  二是抓机制保障协同创建。坚持党政工群同抓,四套台账同建(党建、文明创建、党风廉政建设、职工之家建设),形成创建强大合力;坚持把文明创建工作列入年度党政工作要点、列入每月党政工例会议题、列入绩效考评体系,与业务中心工作协同推进;坚持做到“月有分析研究、季有自查自纠、年有总结考评”,实现了“阵地战”到“全局战”的方式转变。

  三是抓宣传保障助推创建。通过“天天有播报(一楼LED大屏幕)”、月月有专刊(每月一期学习园地)、季季有活动(每季度至少一次志愿服务及创建活动)、年年有目标(每年瞄准一个奋斗目标)、层层有专栏(办公区每层有创建工作专栏)、间间有牌匾(每间办公室有核心价值观、廉政警句或道德名言)等方式,浓厚了“人人知创建、人人在创建”的创建氛围,展现了“一时新”到“时时新”的工作转变。

  注重教育把关口,同心同力齐创建 

  思想是行动的引领。上下同欲者胜,文明创建贵在凝聚正能量、提正精气神。

  一是与政治理论教育同步,聚党建人气。组织干部职工积极参加“红星云”平台学习、“学习新思想、奋斗新时代”答题闯关等活动,强化政治教育引领;每年制订《党员讲党课计划》《主题党日活动计划》《政治理论学习计划》,确保“三会一课”有组织计划、有实施方案、有活动台账。2015年,总站党总支被授予“省直基层党建示范单位”;2016年6月获评“湖南省先进基层党组织”。

  二是与党风廉政教育齐抓,聚清廉正气。在严格执行中央“八项规定”和省委“九项规定”及关于进一步贯彻落实中央八项规定精神实施办法的同时,探索完善“六个两”党风廉政教育机制:即“两个室”(设立“阅览室”“荣誉室”);“两讲堂”(建立“道德法律讲堂”“廉洁自律讲堂”);“两教育”(每年开展一次红色基地励志教育、廉政基地警示教育);“两承诺”(坚持工作人员到监督执法现场时,主动签订并出示《廉洁自律“十不准”公开承诺书》《廉洁守纪承诺书》);“两公函”(坚持工作人员到企业、到基层时,主动出示《公务勤廉信访函》《公务接待函》);“两回访”(每半年按30%比例对服务对象进行电话回访、每年按30%比例对各方责任主体进行问卷调查)。十年来,全站未发生一起不廉洁行为。

  三是与道德风尚教育互融,聚美德风气。开展“道德法律讲堂”“廉洁自律讲堂”“书香总站,好书共享”“爱国爱党爱岗爱家”等一系列创建活动,将社会主义核心价值观、中国梦、习近平总书记系列重要讲话精神、重大重要政治时事及业务中心工作要求融入其中,有效克服了文明创建与业务工作“两张皮”现象。

  推陈出新强载体,你追我赶勇创建 

  合则强,孤则弱,文明创建不能单打独斗,必须选好载体,抓优结合。

  一是“三个文明选树”增强创建动力。总站将所属科室及人员参与党建和文明创建活动的态度与成效列为“三个文明”(文明科室、文明工作者、文明家庭)的选树条件,登上总站荣誉殿堂,榜样教育,典型带动,做到学有对象、赶有目标。

  二是“业务技能竞赛”激发创建活力。为培育“工匠品质”和“工匠精神”,总站主动协调省总工会、省人社厅、省住建厅联合举办“监督技能竞赛”和“质量检测技能竞赛”活动,无论是组织竞赛,还是参与竞赛,总站干部职工冲锋在前,全站“学技术、提技能、当能手”、立足岗位建功立业的氛围蔚然成风。

  三是“丰富文体活动”凝聚创建合力。每年组织开展书画摄影、读书评书、演讲、朗诵、登山、棋类、球类比赛等文体活动,让健康有益的生活占领干部职工业余生活的主阵地,使职工自觉远离牌桌、走近书桌,远离陋习、走近文明,真正起到陶冶情操、增强体质、增进交流、凝心聚力的作用。

  开拓创新树形象,提升品牌促创建 

  千锤百炼出真金。文明创建需要不断总结提炼,注重成果运用。树立形象,打造品牌,既是目标,更是方法。

  一是擦亮“老品牌”。擦亮唱响“质量安全技术服务进工地、进企业、进社区”“把建筑围挡打造成宣传社会主义核心价值观、中国梦的主阵地”“用绿色建筑还城市蓝天”“支部建在项目上”等一批创建活动品牌,传播文明创建正能量。如编制地方特色的《建筑围挡标准图集》做法得到了住建部的充分肯定,还在2016年“南方片区15省建设系统精神文明建设座谈会”作了经验交流。

  二是做优“新品牌”。2014年以来,率先在全国推行建筑施工安责险,运用经济杠杆引导督促企业重文明施工、求安全发展。创新研究的《工程质量保险》成果,已纳入住建部全国试点。率先在全国研发并推行“互联网+质安监督”平台,减少和杜绝了外部因素干扰,既提高了监督工作效率和监管效能,又实现了无纸化现场监督,降低了成本,节约了资源。

  三是打造“大品牌”。从2017年开始投入人力、物力、财力,成功研发“智能安全帽”,实现了对从业人员进入施工项目现场后的全程智能监管,强化安全隐患预警,有效降低建筑工程安全生产事故和农民工工资纠纷的发生概率,最大限度地保障了人民群众生命财产安全,为构建和谐社会做出积极贡献。

  多年实践证明,文明创建为总站工作注入了活力,增添了动力,树立了形象,在努力付出的同时,更收获了精彩和希望。文明创建无止境,永远在路上。接下来,总站将以更加开拓进取的精神、求真务实的作风、上下同心的信念,进一步深化创建成果,力争创建工作向更高层次、更高水平迈进。

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